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香港作為國際金融及創科樞紐，過去一直吸引來自世界各地的專才。不過，隨著全球人才競爭日趨激烈，內地及海外城市紛紛推出優惠政策搶攬人才，本地企業若未有積極應對，極易出現人才流失現象。面對這種局面，企業必須審視自身吸引力，並針對人才需求作出調整，才能在市場中保持競爭力。近年連按摩店香港也積極招聘具專業資格的技師，反映各行各業都需要人才支援，競爭愈見激烈。

完善配套福利，提升人才歸屬感

現今人才對工作環境及生活質素要求愈來愈高，單靠薪酬已難以留人。企業可考慮提供多元化福利，例如彈性上班時間、健康保險、員工培訓資助，甚至協助外地人才解決住宿問題。特區政府亦有建議推行生活及租房補貼、興建人才公寓等措施，協助人才安居樂業，進一步降低生活壓力。這些貼心配套有助提升員工歸屬感，令他們願意長遠留港發展。

建立良好企業文化，發掘員工潛能

一個具包容性及尊重多元的企業文化，能夠吸引不同背景的優秀人才。企業應鼓勵團隊合作，重視員工意見，建立公開溝通渠道，讓員工感受到被重視。透過定期舉辦內部分享會、員工活動，增強歸屬感及凝聚力。此外，企業可設立內部晉升及培訓機制，協助員工發展潛能，令他們在工作上有更大發揮空間。

靈活薪酬制度，回應個人需要

面對不同世代及背景的人才，企業應設計更具彈性的薪酬及獎勵制度。讓員工可根據自身需要選擇合適的福利組合，例如額外年假、家庭友善措施或特別獎金。這種靈活安排，既可提升員工的自主感，亦能針對性地回應他們的生活需要，進一步強化企業的吸引力。有些行業如餐飲、服務業更會考慮申請外勞費用，以補充人手不足，務求維持運作順暢。

推動產業協同，發揮人才專長

企業若能與本地及海外產業建立合作平台，為人才提供跨界發展及創新機會，將有助提升人才的工作滿足感。政府近年積極推動產業協同，鼓勵企業與大學、科研機構合作，促進知識轉移及技術創新。這些舉措不但能吸引高端人才來港，亦有助留住本地年輕專才，推動香港經濟多元發展。

善用政策優勢，積極配合政府措施

特區政府近年推出多項人才政策，包括高端人才通行證、優秀人才入境計劃等，為企業吸納國際專才提供便利。企業應主動了解相關政策，積極參與人才配對及服務平台，並協助新來人才適應本地生活。透過善用政策優勢及自身資源，企業不但能吸引更多優秀人才，亦有助提升香港作為國際人才樞紐的地位。

在這個講求靈活與創意的年代，「創業」對許多人來說不再遙不可及。尤其在香港這個自由經濟的城市，不少人選擇辭去朝九晚六的工作，轉而開展屬於自己的小本經營。但夢想的另一面，是現實的挑戰和壓力。創業雖然代表自由與機會，但背後所需承受的風險與責任，也常讓人措手不及。

開始創業前，你準備好了嗎？

創業的第一步往往令人振奮，無論是開設咖啡店、網店、還是自由接案，初期的熱情驅使很多人勇敢踏出第一步。不過，市場競爭激烈、租金高昂、營運成本增加等現實因素，往往讓創業者在短時間內面對巨大壓力。

除了資金與經驗，不少初創人士在創業初期也忽略了自身的心理狀況。當業績未如預期、資金鏈吃緊、人手不足等問題同時發生時，焦慮與壓力接踵而至。根據本地部分非牟利機構觀察，愈來愈多創業人士會主動尋求情緒病求助，希望透過心理支援重新調整步伐。這提醒我們，創業不單是一場經濟投資，更是一場心理抗戰。

從熱血到現實：創業者最常忽略的風險

不少人對創業的憧憬來自於自由與彈性，但當現金流中斷、客源不穩定，或是營運出現虧損時，原本的夢想可能瞬間變調。有些創業者在資金不足時會選擇貸款或向親友借錢，但若未能如期還款，長期累積下來的壓力更可能導致財務崩潰。

在最壞的情況下，有創業者不得不面對公司結束營運，甚至走上破產之路。根據業界資訊，有經驗的申請破產律師行通常會建議當事人在財務陷入困境時盡早諮詢，避免問題進一步擴大。這樣的法律支援，不只是處理清盤，更是協助創業者找到重新出發的方法。

給創業者的建議：堅持夢想，也要懂得求援

創業之路從來不是一帆風順，尤其在資源有限的情況下，創業者更需對市場、財務、人力有全面的認知與準備。除了在技能上精進，更重要的是建立一套健康的支持系統──當你感到疲倦時，有人可以聆聽；當你面對風險時，有專業人士可以協助。

香港是一個機會與挑戰並存的城市，只要懂得分階段檢視自己的創業進度、敢於尋求幫助，就能在現實與夢想之間找到平衡。創業不是一場獨行的旅程，而是一場需要策略與韌性的長跑。

在香港，有不少因素都使人可能陷入嚴重的經濟困境，甚至債務纏身。以下將詳細闡述這些情況，並深入探討其背後的原因與影響。

家庭財務狀況惡化與信心不足

近年來，香港家庭的財務狀況普遍呈現惡化趨勢。調查顯示，與一年前相比，多數家庭感受到經濟壓力明顯增加。更令人擔憂的是，超過半數的受訪者對未來的經濟前景持悲觀態度。這種不確定性和缺乏信心的情緒，很大程度上源於對經濟下行、失業風險以及持續高漲的生活成本的擔憂。當家庭對未來收入預期不佳時，消費意願自然降低，儲蓄意願增強，這反過來又可能抑制經濟增長，形成惡性循環。另一方面，若家庭對未來過於悲觀，可能傾向於借貸消費，以應對不確定性，這也可能導致債務累積。

無力支付帳單與貸款

在經濟壓力下，越來越多的香港居民面臨無力支付帳單和貸款的困境。數據顯示，有相當比例的受訪者預計難以全額償還現有的帳單和貸款，這其中年輕的Z世代消費者更是首當其衝。Z世代由於剛步入職場，收入相對較低，但消費慾望強烈，容易受到各種消費誘惑的影響，例如分期付款、信用卡消費等。若缺乏良好的財務規劃和自制力，很容易陷入入不敷出的困境。此外，香港高昂的房租和生活費用，也讓年輕人難以存錢，一旦遇到突發狀況，例如失業或疾病，很容易陷入財務危機。

生活成本上升與債務加劇

香港一直以來都是全球生活成本最高的城市之一，住房、食品、交通等各項支出都居高不下。近年來，受到全球通脹以及本地市場供需關係的影響，香港的生活成本持續上升，進一步加劇了家庭的經濟壓力。同時，隨著房價的持續上漲，越來越多的家庭選擇通過按揭貸款購買房屋，導致房貸壓力巨大。此外，為了應對生活開支和滿足消費需求，許多人還會選擇申請消費貸款或使用信用卡，這也使得家庭債務不斷累積。一旦利率上升或收入下降，這些債務就可能成為沉重的負擔。

對未來收入的悲觀預期

消費者對未來收入的預期是影響消費行為的重要因素。如果消費者預期未來收入會增加，他們更願意增加消費支出；反之，如果預期收入會下降，他們則會更加謹慎，減少開支。調查顯示，只有少數香港消費者預期未來一年的家庭收入會增加，遠低於去年同期。這種對未來收入的悲觀預期，反映了人們對香港經濟前景的擔憂，也可能導致消費疲軟，進一步影響經濟增長，形成消極的惡性循環。

公司倒閉和中小企業挑戰

香港的中小企業在本地經濟中扮演著重要角色，提供了大量的就業機會。然而，近年來受到疫情衝擊、經濟下行以及營運成本上升的影響，越來越多的中小企業面臨經營困境，甚至倒閉。中小企業倒閉不僅會導致失業率上升，還會影響到相關產業鏈的發展，對香港經濟造成長期影響。

解決債務的方法？

企業的情況較複雜，在此先不談一，而對於個人的債務而言，可以考慮各種債務解決方案。當中債務重組收費一般不高，若債務人與債權人之間商討順利，甚至可以節省大筆的利息開支，算起來超出服務所需的成本。

對於債務較複雜、有多個債權人的債務人來說，可以考慮 IVA 申請，當中涉及正式的法律程序，由法院頒佈具有法律效力的還款安排協議，適用於稅項、高息貸款等多種債務。

隨著現代人對口腔健康的重視日益提升，種牙成為許多人追求完美笑容與功能性咀嚼的首選。然而種牙服務於牙齒的行業是競爭極大的服務項，如何吸引到顧客，除了價錢之外，營銷的方法亦是重點。

決定種牙服務收費的因素

種牙，是一種將人工牙根植入牙槽骨中，以支撐假牙的高科技醫療程序。種牙價錢因多種因素而異，包括材料品質、醫療技術、診所地點以及醫生的經驗等。

材料品質是影響種牙價格的重要因素。高品質的鈦合金植體雖然價格較高，但其生物相容性和耐久性更佳，能提供更長久的使用壽命。此外，植體的品牌和技術創新也會影響價格，知名品牌和先進技術往往費用更高。

服務提供者也是決定服務價錢的重要因素，於私家醫院執業而經驗豐富的牙醫，往往能夠贏得消費者的信心。因此，患者願意為高水平的醫療服務支付更高的價格。此外，診所的設施和服務質量，如使用先進的設備和提供舒適的治療環境，也會對價格產生影響。

診所的地理位置同樣影響種牙的價格。位於市中心或高端社區的診所，由於租金和運營成本較高，其服務價格通常也會相應提高。

最後，市場需求和競爭情況也是決定種牙價錢的重要因素。在競爭激烈的市場中，診所可能會通過調整價格來吸引更多的患者，而在需求較高但供應有限的情況下，價格則可能相對較高。

數碼營銷的角色

隨著網路成為人們獲取資訊的主要途徑，各行各業如何在數碼世界中脫穎而出，是成功的關鍵。SEO公司（搜尋引擎優化公司）專門協助企業提升其在搜尋引擎結果中的排名，從而增加網站的流量和曝光度。對於牙科診所而言，SEO服務尤為重要，因為它們能夠幫助診所吸引更多有需求的患者，提升品牌知名度，最終促進業務增長。

SEO服務通過關鍵詞研究，找出潛在患者在搜尋種牙相關資訊時常用的關鍵詞，如「種牙價格」、「香港種牙診所」等。通過將這些關鍵詞合理地融入診所的網站內容，SEO公司能夠提升網站在搜尋引擎中的排名，讓更多有需求的患者能夠輕鬆找到診所的服務資訊。

優質的內容創作是SEO成功的關鍵。SEO服務專員會協助診所創作有價值的內容，如種牙的詳細介紹、成功案例分享、患者見證等，這些內容不僅能夠提升網站的專業形象，還能增加患者對診所的信任感。此外，定期更新網站內容，有助於維持搜尋引擎對網站的青睞，進一步提升排名。

於技術上，SEO服務亦會優化網站的技術結構，如提升網站的加載速度、確保網站的手機友善性、改善內部連結的結構等，這些技術性的優化措施有助於提升用戶體驗，降低跳出率，從而增加網站的訪問量和轉化率。

社交媒體與外部連結的管理也是SEO公司的一部分工作。通過在社交媒體平台上建立診所的專頁，並定期發布有關種牙的資訊和活動，SEO公司能夠擴大診所的線上影響力，吸引更多潛在患者。此外，通過與相關網站建立高質量的外部連結，SEO公司能夠提升網站的權威性和可信度，進一步提高搜尋引擎排名。

政府和企業可以如何保障建築工人的權益？從政府的角度而言，應制定並嚴格執行勞工法規，確保建築工人享有基本的勞動權益，例如工資、工時和假期等。同時，還需制定並執行建築工地的安全標準和規範，強制執行安全措施，以防止工地事故的發生。

在安全和健康方面，企業應定期為工人提供安全培訓，提高他們的安全意識和應對突發事故的能力。此外，應提供並強制使用個人防護設備，如安全帽、安全鞋、防護手套和護目鏡等，以保障工人的人身安全。定期進行健康檢查也是必要的措施，這樣可以及時發現和處理潛在的健康問題。根據香港《僱員補償條例》（第282章），僱主必須為其僱員購買香港工傷索償保險，以保障工人在工作期間因工受傷或患職業病時能夠獲得補償。這些保險涵蓋了醫療費用、工傷賠償金和喪失工作能力的補償。賠償範圍方面，包括住院、手術、藥物和康復治療等相關費用；而在僱員無法工作的期間，僱主需要支付工傷補償金。如果僱員因工傷或職業病導致永久殘疾，將根據殘疾程度獲得相應的補償；如果僱員因工傷或職業病死亡，其家屬將獲得死亡賠償金。當然，僱員如果對索償過程或結果有異議，可以尋求法律援助，保障自己的合法權益。同時，僱主有責任確保工作環境安全，並在發生工傷事故後及時報告並處理。僱主若違反規定，可能面臨法律責任和罰款。

除了保障建築工人的權益之外，企業亦需要購買要員保險，保障公司在關鍵員工（例如高層管理人員或專家）因死亡、傷殘或離職而對企業造成的經濟損失。
這個保險的主要用途是在關鍵員工離開或無法工作時，提供經濟補償，以幫助公司度過困難時期；同時，確保業務能夠持續運營，減少因關鍵員工缺席而造成的干擾。另外，保險會用來支付招聘新員工和培訓費用，幫助公司盡快填補空缺。

近年來，香港的咖啡市場競爭激烈，走進大南街，街道兩旁陳列著形形式式的咖啡小店。然而，在香港經營咖啡店並不容易，許多咖啡店開業後只能維持一兩年就結業，其中問題何在？咖啡店的咖啡師除持有咖啡證書課程之外，亦要懂得經營之道。

持有五間分店的咖啡店 sensory ZERO 的許孝榮（Alvin）指出，創業者往往低估了經營咖啡店的難度。許孝榮曾在連鎖零售集團任高層，協助開設 200 多間餐廳，他認為，許多創業者都有一些天真的想法，例如模仿星巴克的經營模式，簡單賣咖啡和食品，但實際上，星巴克的成功並不簡單。

許孝榮提到，星巴克的經營模式相當複雜，尤其是香港的星巴克，能夠在一兩年內回本，甚至引起美國總公司的關注。全球星巴克的咖啡和食品收益比例是 9 比 1，唯獨香港市場能達到各佔一半。香港星巴克團隊擁有自家餅廠，在投資、訓練和策略上都並非一般創業者能夠模仿，連外國的星巴克都難以複製這種營商模式。星巴克開放空間讓學生自習、商務客人談生意，而且貨倉的地磚採用廚房防滑地磚，減少工傷意外發生，降低員工受傷所造成的潛在損失。初期虧損但長遠盈利，小型企業根本無法做到這種規模。

許孝榮亦分享到，創業者可會報讀創業班學習創業，但事實上，很多創業班的導師從未開過店，大部分只是紙上談兵。當這班創業者聽了導師的讚賞後，未考慮清楚後便走入市場，但結果是失敗收場。他坦言，創業並不是靠夢想，而是靠能力。創業者必須清楚了解創業需要什麼能力，客觀審視自身的技能，有所欠缺就應尋求專才協助。他直言，有錢投資的人都能開店，但能否長久經營則取決於團隊架構。

「喜歡咖啡的人很多，但這並不是創業成功的關鍵因素。」他認為，就算是最簡單的架構，也需要有人懂咖啡、管賬目和處理行政。有些人像藝術家般熱愛咖啡，但完全不考慮賬目和後勤。還有些人以為咖啡店是潮流，進入激烈競爭的市場卻無法生存。咖啡店生意難做，若沒有特色，只懂管賬也很難長久經營。

頭三個月是生存關鍵，許孝榮嚴肅地表示，這段時間需要與周圍居民建立關係，基本上必定虧損。因此，必須預留足夠的現金流，若在這期間無法支付工資和租金，店舖將會結束營業。

現時中國三大連鎖咖啡店仍在虧損，中小企咖啡店想要突圍而出，必須掌握正確的營運方向。他建議，創業時應尋出「你喜歡做的事」、「你擅長做的事」和「市場願意付費的事」重疊的地方，找出自己不可替代、難以模仿的特點，這才能長久經營。

在當今全球化的經濟中，企業不僅要追求財務成功，也需要承擔更大的社會和環境責任。ESG（環境保護、社會責任、公司治理）正成為評估企業綜合表現的重要標準。環境保護（E）聚焦於企業如何管理溫室氣體排放、減少碳排放等環境影響。社會責任（S）則涉及企業與員工、供應商、客戶間的關係，以及其對工作環境和社區的影響。而公司治理（G）則關注於公司的管理結構、審計過程、透明度和道德標準。

ESG方案的實踐對企業來說，不僅是社會責任的體現，更是長遠發展的需要。許多企業開始通過ESG評分來展示其永續經營的承諾。然而，許多企業尤其是在台灣的中小企業，面臨著在ESG實踐上的挑戰，如環保知識和數據不足，以及落實ESG策略的困難。因此，鄧白氏等機構提供的ESG評鑑和認證服務對於企業實現長期競爭力至關重要。

與此同時，香港在廢物管理上也面臨類似的挑戰。由於地理環境狹小和人口眾多，香港的廢物處置設施即將面臨飽和的狀態。為了應對這一挑戰，政府和社會大眾正在共同努力減少廢物和促進回收工作。政府推出的《香港資源循環藍圖2035》提出了具體的減廢策略和目標，並鼓勵公眾積極參與。

電腦回收香港則特別強調電腦、電器等設備和充電池的回收。例如，廢電器電子產品生產者責任計劃規定，銷售商需為消費者提供免費的除舊服務。此外，社區回收網絡「綠在區區」在全市設有多個回收點，回收各類物品，從而有助於轉廢為材。

無論是企業實踐ESG，還是香港的廢物管理，都體現了同一個理念：在追求經濟發展的同時，也要重視環境保護和社會責任。這不僅是企業的責任，也是每一位公民和社會整體的共同任務。

在香港中環這個繁忙的商業區，辦公室的空間通常是昂貴且有限的。對於許多企業來說，有效地管理和儲存文件成為一項重要的挑戰。在這樣的背景下，文件儲存不僅關乎空間利用的最大化，還涉及到資料保安、存取便利性和成本效益等多方面的考量。

隨著技術的進步，許多企業開始轉向電子文件管理系統。這些系統不僅可以節省實體存儲空間，還能提高文件檢索的效率和準確性。雲存儲服務更是成為一種流行選擇，它允許員工在任何時間、任何地點訪問文件，大大提高了工作的靈活性。此外，這些系統還提供了強大的安全性功能，如加密和訪問控制，以保護企業的敏感數據不被未經授權的存取。

然而，對於一些需要保留實體文件的企業來說，創造有效的文件儲存方案仍然是必要的。這可能包括利用垂直空間、使用多功能家具和檔案櫃，或者租用專門的文件存儲空間。在中環這樣的高價地段，租用外部存儲空間可以是一個成本效益高的選擇，特別是對於需要存儲大量檔案的企業。

此外，文件管理還涉及到有效的文件分類和標記系統。無論是電子文件還是紙質文件，都需要有一套清晰的分類和索引系統，以便快速找到所需文件。這不僅提高工作效率，還有助於滿足法規要求，特別是在需要遵守嚴格的資料保護法規的行業中。

最後，定期審查和清理文件也是重要的一環。這不僅有助於釋放寶貴的存儲空間，還能確保企業的文件管理系統保持最新和高效。這包括定期評估哪些文件需要保留，哪些可以被銷毀或轉移到不常用的存儲中。

在中環辦公室這樣的高價辦公地段，有效的文件儲存和管理策略是提高企業運營效率和保護敏感數據的關鍵。通過結合現代技術和傳統儲存方法，企業可以在節省空間的同時，確保文件的安全和易於存取。

影樓是一個在香港非常受歡迎的行業，它為人們提供了一個專業的攝影環境，讓他們在拍攝時能夠獲得最佳的效果。同時，隨著科技的發展，企業資源計劃（ERP）在香港的應用也越來越廣泛。本文將探討影樓和ERP在香港的重要性及相互關係。

首先，讓我們來看看影樓在香港的角色。影樓是一個專業的攝影場地，提供各種攝影服務，包括人像攝影、商業攝影、婚禮攝影等。它們通常配備有專業攝影器材、燈光設備和背景布幕，以確保拍攝的專業性和質量。對於個人和企業來說，找一個適合的影樓進行拍攝是非常重要的，因為它能夠提供一個專業的環境，使照片或影片更具吸引力和品質。

同時，企業資源計劃（ERP）在香港的應用也越來越普遍。ERP是一套集成的管理系統，可以幫助企業有效地管理和整合各種業務流程和資源，包括財務、人力資源、供應鏈、庫存管理等。在現代商業環境中，企業需要處理大量的數據和信息，並確保各部門之間的協同工作。ERP系統可以提供即時的數據和報告，幫助企業做出明智的決策，提高效率和生產力。

影樓和ERP在香港的應用有著密切的關係。對於一個經營影樓業務的企業來說，ERP系統可以幫助他們更好地管理業務運營。例如，它可以幫助管理預約和排程，確保每個客戶都能夠按時進行拍攝。同時，它還可以幫助管理庫存，確保所需的攝影器材和道具始終充足。此外，ERP系統還可以幫助處理財務和會計事務，提供準確的收入和成本報告，以支持企業的財務管理。

此外，ERP系統還可以幫助影樓與客戶之間的溝通和協作。通過ERP系統，客戶可以輕鬆預約拍攝時間、選擇背景和道具，並與攝影師溝通他們的需求。同時，影樓可以使用ERP系統來管理客戶的資料和預約，並提供個性化的服務。

總之，影樓和ERP香港的應用對於個人和企業來說都非常重要。影樓提供了一個專業的攝影環境，讓人們能夠獲得最佳的拍攝效果。而ERP系統則可以幫助影樓更好地管理業務運營，提高效率和生產力。這兩者之間的結合可以提供更好的客戶體驗，同時也能增強企業的競爭力。

在新冠疫情重塑世界經濟的大背景下，香港的傳統零售業遭遇空前的挑戰。商舖空置、人流銳減，加上高昂的租金，不少曾經熙來攘往的購物熱點，現在都帶上了一副荒涼的面孔。許多商家只能勉強維持營運，甚至有的已經關門大吉。然而，在這股巨變的浪潮中，一個不起眼的角落默默興起——自動販賣機正逐漸成為都市新寵。

非接觸式購物成新常態

疫情改變了消費者的購物習慣，非接觸式消費逐漸成為新趨勢。在這種大環境下，自動販賣機以其內建的社交距離優勢，滿足了市場上急劇增長的安全消費需求。與此同時，一般自動販賣機零售系統價錢相對傳統零售更低，無需支付昂貴租金或雇用大量員工，這使得自動販賣機在經濟壓力下更具吸引力。

商品多元化開創新局面

不再僅僅是飲料和小食的代名詞，現代自動販賣機的商品類別日益多樣化。從新鮮農產品、網上訂花到美妝護膚，甚至是電子產品，應有盡有。特別是在疫情期間，口罩、消毒用品這些防疫物資成了自動販賣機中的熱銷商品。這種便利性不僅提升了自動販賣機的地位，也讓更多創業者和品牌看到進入這個市場的潛力。

智慧零售新篇章

此外，與科技的結合也是自動販賣機業務能夠突圍而出的重要因素。利用物聯網、大數據等技術，自動販賣機的營運者可以實時監控商品存量、消費者偏好，進而精準調整供應鏈和商品組合。更不用說，一些自動販賣機已經支持臉部識別和移動支付，大大方便了消費者的購物過程，這些都在向我們展示著智慧零售的未來。

縱觀全球，自動販賣機市場的潛力已逐漸被挖掘，而香港作為一個人口密集、節奏快速的城市，這股趨勢更是應運而生。儘管疫情帶來的經濟波動仍是一個變數，但可以確信的是，自動販賣機已在零售業中開創了新的藍海。在未來，我們有理由相信，它將繼續憑借其便利、高效的特點，成為都市生活不可或缺的一部分。